Memurlar İçin Müjde! Maaş Artışı Ne Kadar Olacak? 3600 Gösterge Hesaplandı

Türkiye Anayasa Mahkemesi'nin (AYM) verdiği karara göre, 15 Ocak 2023 tarihi öncesi ve sonrası kamuya atanan memurlar arasında yapılan ayrıma itiraz edildiği ve bu uygulamanın eşitlik ilkesine aykırı olduğu belirlendi. Bu karar doğrultusunda, artık 15 Ocak 2023 sonrası atanan memurların da 3600 ek gösterge hakkına sahip olacağı kaydedildi. İptal kararı, resmi olarak yürürlüğe girmesi için 6 ay süre tanındı; yani en geç Aralık 2025'e kadar uygulamaya geçilecektir. Peki, bu durumdan kimler etkilenecek ve maaşlarda ne tür değişiklikler gözlemlenecek?

AYM'nin bu kararı neticesinde, on binlerce kamu görevlisinin maaşları ile emeklilikte alacakları tazminatlarda %22'lik bir artış sağlanacak. Tazminat artışlarının ise 150 bin lirayı bulacağı öngörülüyor.

3600 EK GÖSTERGE SİSTEMİ NEDİR?

3600 ek gösterge, memurların; unvan/derece, hizmet sınıfı, görev önemi, sorumluluk derecesi, hiyerarşik konumları ve eğitim seviyeleri dikkate alınarak belirlenen bir sistemdir. 15 Ocak 2023 tarihinden önce kamu sektöründe çalışan 5,3 milyon personel için ek gösterge artışı sağlandı.

Ek gösterge artışı, 2008 yılı öncesinde göreve başlayan memurların emekli tazminatlarını ve emekli maaşlarını önemli ölçüde etkilerken, 2008 sonrası göreve başlayanların da emekli tazminatlarını olumlu yönde etkilemektedir.

DÜZENLEME KAPSAMINA KİMLER DAHİL?

5 Ocak 2023 sonrasında memur olarak atanan:

İl müdürleri ve şube müdürleri

Maliye müfettişleri

İnfaz koruma memurları

Öğretmenler, hemşireler, din görevlileri, polisler vb.

On binlerce kamu çalışanı bu düzenlemeye dahil edilmektedir.

Ayrıca, daha önce ek göstergeden faydalanmamış yardımcı hizmetler sınıfında görev yapanlar da ek gösterge kapsamına alınarak tüm memurlara ilave 600 puan verilmiştir.

EMEKLİ MAAŞLARI NE ŞEKİLDE ETKİLENİYOR?

2023 yılında yapılan düzenlemeyle ek göstergesi 3600 olan ve 30 yıllık hizmeti bulunan bir memurun emekli maaşında 1234 TL ile 1391 TL arasında bir artış olurken, emekli ikramiyesinde de 44.500 TL ile 50.150 TL arasında bir yükseliş gerçekleşmiştir. İki yıl önce birinci dereceye terfi etmiş olan 3000 ek göstergeli öğretmen, sağlık personeli ve din görevlileri için emekli maaşı 5627 TL'den 6861 TL'ye çıkarılmıştır.

EMEKLİ İKRAMİYESİ NE KADAR OLACAK?

Emekli ikramiyesi ise 202.909 TL'den 247.408 TL'ye yükseldi. Polisler de benzer bir artıştan yararlanacak. 2200 ek göstergesi bulunan 4 yıllık yüksek öğrenim mezunu hemşireler ve din görevlileri, yüzde 25 oranında bir artış ile emekli maaşlarında 1391 TL ve ikramiyelerinde 50.150 TL ek ödeme alacaklar.

AYM, son günlerde, 15 Ocak 2023 öncesi ve sonrası atanan memurlar arasında ek göstergeye erişimde farklı uygulamalar yapıldığını belirtmiş ve bunun "makul bir neden yoktur" gerekçesiyle yapılan başvuruyu kabul etmiştir. Eşitlik ilkesine aykırılıklar nedeniyle düzenlemenin iptal edilmesine karar verilmiştir. İptal hükmü 6 ay içinde yürürlüğe girecektir.

AYM'nin iptal kararı, 15 Ocak 2023 tarihinden sonraki memur atamalarını da kapsamaktadır. Bu düzenleme; il müdürleri, şube müdürleri, maliye müfettişleri ve infaz koruma memurları gibi on binlerce kamu görevlisini etkilemektedir.

MAAŞLARDA BEKLENEN DEĞİŞİKLİKLER

İptal kararı çerçevesinde, 5 Ocak 2023 tarihinden itibaren göreve başlayan memurların brüt maaşlarında ortalama 607,53 TL, net maaşlarında ise 431,35 TL oranında bir artış beklenmektedir. Ayrıca, 30 yıl hizmet verdikten sonra emekli olmaları durumunda aylıklarında 486,02 TL'lik bir artış yaşanacaktır.

EMEKLİ TAZMİNATLARINDAKİ ARTIŞ

Maaşlar, emeklilik maaşları ve emekli tazminatlarındaki artışlar, kamu çalışanlarının tabi olduğu kanunlara göre farklılık gösterecektir. 5510 Sayılı Kanun’a tabi olanların emekli maaşları ortalama olarak yaklaşık 3 bin TL artarken, 5434 Sayılı Emekli Sandığı Kanunu'na tabi olanlar için bu artışlar 12 bin TL'ye kadar çıkmaktadır.

Görüşlere göre, 15 Ocak 2023 tarihinden sonra göreve başlayanların maaşlarında ve emeklilik sonrası alacakları tazminatlara bugünkü rakamlarla ortalama %22 oranında bir artış yaşanacaktır. Emekli tazminatındaki artış ise 150 bin TL'yi bulabilir.

15 Ocak 2023 tarihinden sonra atanan memurlara yönelik, düzenlemenin yürürlüğe girmesinden geriye dönük ödeme yapılması konusunda hükümet karara varacak. Bu konu, yasal düzenleme esnasında netlik kazanacaktır. AYM, iptal kararını duyururken, hükümete yeni düzenleme için 6 ay süre tanımıştır. Ancak henüz Çalışma Bakanlığı ve Hazine ve Maliye Bakanlığı nezdinde yeni bir çalışma başlatılmış değildir.

Bununla birlikte, 1 Ekim 2025 tarihinde Meclis’in açılmasıyla birlikte 3600 ek gösterge konusunda yeni bir yasal düzenleme getirilmesi beklenmektedir.